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人力资源工资考勤考核管理系统
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人力资源工资考勤考核管理系统 v2.7 最新版

  • 授权方式:免费软件
  • 软件类别:
  • 软件大小:10.1 MB
  • 推荐星级:
  • 软件语言:简体中文
  • 更新时间:2024-10-26
  • 运行环境:WinAll
  • 软件作者:暂未收录
  • 软件介绍
  • 软件截图
  • 相关下载

软件特点

该软件是一款完全免费、无任何广告插件的人力资源管理系统,支持个人档案、薪资、考勤、绩效、文秘、客户等多方面的管理。软件界面美观大方,操作方便,支持数据导入、自定义信息拓展等功能。

人力资源管理

个人档案管理: 支持子公司管理,职工综合性汇报,职工信息一目了然。

工号改动: 支持办公室物件管理、职工福利管理、信用卡打印等。

调职调岗: 历史日期提示,可对生日、租期、有效证件限期等自动提示。

保险管理: 学习培训历史记录、职工有效证件管理、员工奖励处罚管理等。

薪资管理

工资数据管理: 编写、审批、反审核、废止工资条打印,可自定义设计。

薪资录入: 方便快捷的薪资录入页面,支持特定单位、特定学科标识,自动计算。

薪酬方案: 多工资方案定义,支持工艺流程定义、计件支持和考勤管理API接口。

数据拷贝: 支持特定标准拷贝部分数据,可从多个历史票据中拷贝。

考勤管理

排班表: 支持按单位、队组、个人排班表数据采集,支持定时、循环自动收集,也支持离线文档导入。

考勤管理: 自动生成加班记录和缺勤记录,支持相关薪资数据处理。

考勤报表: 支持二次手工调整,异常关注,可将出勤率异常的职工信息转化为异常关注记录。

考勤管理车次: 支持多班次定义,考勤管理队组、打卡机定义,支持多种打卡机,可动态拓展。

绩效管理

绩效数据管理: 编写、审批、反审核、废止。

绩效方案: 多绩效方案定义,支持绩效批号管理、多绩效人考核。

数据统计: 支持按批号统计,也可以多批号统计,支持定制显示方案。

文秘管理

BBS/BLOG: 支持个人知识管理和多人沟通交流,客户可自己设定论坛版块。

计划管理: 支持年度、季度、周计划表定义,基本任务自动提示。

客户管理

名片管理: 安全性好,搜索便捷,联系信息全面,支持电子邮件和短信。

短信管理: 方便快捷的发送信息。

电子邮件: 融合个人名片的分类管理,十分便捷。

如何使用

运行oclient.exe,默认密码为空,使用测试库进行学习和训练。

实际应用时使用右侧的选择数据库转换到正式库。

选用模板文档进行一次性导入,或分别创建相关信息。

创建单位信息,支持导入;创建职位信息,支持导入;调整数据流图,支持导入;材料导入,日常工作中支持公司信息化OA,支持企业自定义功能。

支持导航栏页面上显示本公司名称,对于新手增加了学习培训导航功能。

支持票据业务流程特性配置页面,支持自定义分析模块。

小助手增加了办公管理制度管理模块,支持互联网方式的网页访问、信息沟通交流。

支持问卷调查管理,支持WEB方式招聘测试,应聘者登录网页测试、得分管理。

总结

该软件是一款功能强大、操作便捷的人力资源管理系统,可以帮助企业高效管理人力资源,提高工作效率。

人力资源工资考勤考核管理系统 v2.7 最新版

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